Dialog und Zusammenarbeit zu Themen und Projekten mit erfahrenen – oder oft auch neuen – Partnern bestimmen das Selbstverständnis der Louis Leitz Stiftung. Im Bestreben zu lernen, zu reflektieren, zu analysieren und sich gemeinsam zu verständigen, arbeitet die LL-Stiftung in verschiedenen Arbeitskreisen, Gremien und Organisationen mit – und kann so kontinuierlich die
eigenen Kompetenzen erweitern, das eigene Engagement festigen, die Vernetzung ausbauen und neue Impulse für die Stiftungsarbeit aufnehmen.
Projekte werden oft im Verbund mit anderen Stiftungen oder sozialen Organisationen gefördert, dadurch verbessert sich die Schubkraft der eingesetzten Mittel und die Förderung profitiert von der gebündelten Expertise der Partner.
Die LL-Stiftung hat 2003-2026 rund xx mehrjährige Projekte gefördert. Xx davon wurden in Kooperation mit mehr als einem Partner (dem geförderten Projektträger) durchgeführt.
Auch aus der Gremienmitarbeit sind zahlreiche Kooperationsprojekte hervorgegangen:
- Xx Projekte wurden in Zusammenarbeit mit insgesamt xx , der Mitglieder des Stiftungsarbeitskreises „Chancen für Bildung und Arbeit“ (jetzt AK Bildungschancen) gefördert,
- drei Projekte wurden von den Mitgliedern des Stiftungsarbeitskreises „Berufsbildung Osteuropa“ (später „Berufsbildung International“) gemeinsam umgesetzt.
Die Ergebnisse von mehr als xx Jahren Netzwerk- und Gremienarbeit und zahlreichen Förderkooperationen haben wir hier zusammengefasst (.pdf) (Fehlt noch)
Kooperation zahlt sich aus, unter anderem dadurch, dass sie den Wirkungsbereich der eingesetzten Fördermittel messbar vergrößert!